喚醒吧！親愛的夢 1月9日至1月11日，西安昌宜建材科技有限公司、重慶昌宜建筑科技有限公司與天津途行教育科技有限公司聯(lián)合主辦的《喚醒吧！親愛的夢》管理人員賦能提升培訓正式開班，來自集團公司、西安子公司、重慶子公司75名管理人員參加了此次為期三天的培訓。 培訓得到了公司領導的高度重視，經(jīng)人力資源精心策劃，通過前期培訓調研最終形成了以素質拓展、名師授課、研討座談為主體的培訓大餐。 本次培訓課程由豐言行國學精神導師吳豐言先生主講，旨在幫助中高層管理人員完成角色轉變，認識角色與定位，更好的承擔起角色職責與能力要求，提升崗位勝任能力。賦能于企業(yè)文化建設，助力企業(yè)上下同心，建立以本企業(yè)文化為核心的高績效團隊，促進公司更好更快發(fā)展。 培訓中，參訓管理層人員通過從自身實際出發(fā)，結合工作中的實際事例，發(fā)現(xiàn)并提出遇到的問題。通過本次課程收獲的知識技巧，探尋解決問題的方法。了解角色認知，找準角色定位，實現(xiàn)角色轉變。在其位，謀其職，負其責，盡其事。 本次課程重點在于管理者不僅需要承擔自身的角色，也要清晰個人定位、塑造企業(yè)認同感、打破溝通壁壘；要樹立和養(yǎng)成終身學習的理念和習慣；要持續(xù)學習提升領導藝術和管理水平；要堅持理論聯(lián)系實際，做到學以致用。 除了緊張的學習課程，為了使大家在課程中能保持充沛的精力，課前在風言行團隊助教老師的帶領下，參訓管理者們一起跟隨助教老師學習直線呼吸法、放松舞蹈與動作，喚醒身體，保證每個環(huán)節(jié)能夠用最佳的狀態(tài)去吸收學習。 西安昌宜會議接待組為培訓學員們準備了甜品臺補充腦力。 本次培訓課程內容既包含了管理者角色認知和團隊賦能，又涵蓋了建筑企業(yè)管理層戰(zhàn)略思維與管理能力提升等。通過老師深入淺出的講解，以及課程中小組討論交流方式，參訓學員以“明確自我需求”和”如何做引領者”兩大主題為核心進行了分組研討。各小組學員代表結合個人的管理工作進行經(jīng)驗分享。 參訓學員紛紛表示受益匪淺。 結業(yè)儀式上，公司領導為順利完成學習并考核合格的學員頒發(fā)了結業(yè)證書。 公司將持續(xù)聚焦公司各層級的培訓需求，扎實推進各類培訓工作，努力為公司培養(yǎng)一支想干事、能干事、干成事的管理團隊。